Вчера (20), Оушън Кинг пусна последния доклад от проучването за дейностите на инвеститорите, въвеждайки операциите и продуктовите планове на компанията.
Оушън Кинг каза, че работните условия на компанията са нормални наскоро, а различни стратегически цели са постоянно напреднали. Срещата за продажби в средата на годината току-що се проведе в началото на юли, за да се обобщят условията за работа през първата половина на годината и да се подредят целите за втората половина на годината. Всички дъщерни дружества и браншови предприятия Цялостното положение на отдела е добро и моралът на служителите е висок. Очаква се, че компанията ще продължи да поддържа инерцията на развитие през първата половина на годината.
Според докладите маркетинговата мрежа Ocean King обхваща 12 важни основни индустрии, свързани с националната икономика и препитанието на хората, като електрическа енергия, металургия, и железници. Колебанията в една-единствена или няколко индустрии няма да имат значителни и големи колебания в операциите на компанията.
По отношение на факторите на шофиране в развитието Ocean King заяви, че с развитието на икономиката значението на промишлените предприятия върху безопасността на производството и контрола на потреблението на енергия се е увеличило година по година, а интелигентното надграждане на производствената индустрия е донесло възможности за промишлено професионално осветление.
От 2015 г. Ocean King непрекъснато укрепва вътрешното управление и разглежда системата за управление като спасителна линия на компанията. Тя е развила определено ниво на напредък в способността да схване нуждите на клиентите, разработването на продукти и техническото планиране, както и способността на всички служители да работят и управляват самостоятелно. Предимства, може добре да се възползва от възможностите, донесени от външната среда, като по този начин бързо увеличава пазарния дял на компанията.
По отношение на разширяването на персонала Ocean King заяви, че през последните няколко години компанията се е позиционирала, за да подобри вътрешните си организационни възможности, да преоформи системата за управление на компанията, да подобри системата за r&D и натрупването на технологии, така че да подпомогне развитието на компанията в бъдеще. Всяка година компанията формулира нови планове за персонала въз основа на целите за ефективност на различни отрасли, оценява продажбите на глава от населението и въпросите, свързани с набирането на персонал, на всеки шест месеца, и прави корекции в плана на персонала.
Оушън Кинг каза, че в миналото компанията е използвала бизнес подразделения като единица за формулиране и оценка на цели на глава от населението, но тази година компанията разделя бизнеса си на основни, растежни и нововъзникващи пазари, и използва различни бизнес пазари, за да планира целите на глава от населението и броя на персонала. Подробно управление.
Освен това, главният пазар на Ocean King е зрял бизнес с относително стабилен персонал, а целта за оценка на глава от населението като цяло се издига сравнително голяма. Нововъзникващите пазари и пазарите на растеж трябва да увеличат отглеждането и инвестициите на персонала, така че темпът на растеж на глава от населението на оценка е малко по-нисък от този на основните пазари. Надява се бързо да заеме пазара.
Когато говори за въздействието на увеличението на разходите за суровини през първата половина на годината, Оушън Кинг заяви, че няма да бъде засегнат като цяло и може да се поддържа в бъдеще. Компанията ще премахне въздействието на нарастващите суровини чрез интегрирано управление на доставчиците, корекции в дизайна на продукта, оптимизация на процесите и други подобрения.
Освен това компанията приема модел за директни продажби, който има възможност бързо да иритира нови продукти и да актуализира продуктите бързо, като по този начин намалява въздействието на нарастващите суровини. Чрез непрекъснато овластяване на маркетинговия екип компанията подобрява ефективността на глава от населението и качеството на услугите, и укрепва премиум възможностите на продуктите и услугите.
По отношение на еволюцията на продуктите, Wang Haiwai въвежда, че дизайнът на продукта на компанията преди 2003 г. се основава главно на преносимо и мобилно осветително оборудване; след 2004 г. е разработено фиксирано осветително оборудване; през 2009 г. бяха добавени нови продукти за услуги въз основа на осветително оборудване. ; През 2016 г., за да отговорим на нуждите от производство и управление на клиентите, разработихме LED осветление + контрол и други интелигентни технологични продукти.
От създаването си към настоящето Ocean King винаги е придавал значение на изследванията на приложната технология, продължил да планира и развива взривоустойчиви, интелигентен контрол, пренос и други технологии, точно схвана нуждите на клиентите, напълно схвана авангардната технология в свързани области, и дизайнерски продукти, които отговарят на нуждите на клиентите чрез рационална употреба. Това гарантира технологичния напредък на компанията в професионалната осветителна индустрия и формира определено продуктово конкурентно предимство.
В бъдеще Ocean King ще се развива в посока осветителна техника, продукти за обслужване, осветителна техника и продукти за обслужване, инжектирани с IOT технология, и ще предоставя на клиентите информация, цифрови, и интелигентни решения за осветителни услуги. (Организирана от ЛЕДинсайд)
